- A novidade: banca autorizada
- Resumo rápido do concurso
- A PM SC e a carreira de praça
- Vagas e remuneração
- Soldado temporário: a porta paralela
- Requisitos para Soldado
- Etapas do concurso
- Fluxograma das etapas
- Prova objetiva e conteúdo programático
- Distribuição de questões por disciplina
- Prova discursiva
- Teste de Aptidão Física (TAF)
- Curso de Formação de Praças
- Dicas de preparação
- Perguntas frequentes
Concurso PM SC Soldado 2026: banca autorizada, 500 vagas e salário de R$ 6 mil
A espera dos candidatos que sonham com a farda da Polícia Militar de Santa Catarina começou a chegar ao fim. A corporação autorizou a contratação da banca organizadora que vai conduzir o próximo concurso de Soldado, etapa que destrava todo o cronograma e aproxima a publicação do edital, prevista para 2026.
A previsão é de 500 vagas para o cargo de Soldado, com remuneração inicial na faixa de R$ 6 mil, além de benefícios e progressão na carreira. O concurso exige nível superior completo em qualquer área, idade máxima de 30 anos e Carteira Nacional de Habilitação (CNH). Reúna a documentação e comece a estudar desde já: quando a banca abre as inscrições, o tempo até a prova costuma ser curto.
A novidade: banca autorizada
O passo mais aguardado de qualquer concurso é a definição da banca examinadora. Sem banca contratada, não há edital, não há cronograma e não há prova. Foi exatamente esse gargalo que a Polícia Militar de Santa Catarina acaba de superar ao autorizar a contratação da organizadora responsável pela seleção e pelo Curso de Formação de Praças.
A contratação se dará por dispensa de licitação, modalidade prevista em lei que permite acelerar o procedimento quando estão presentes os requisitos legais. Na prática, isso significa menos burocracia e um caminho mais curto até a publicação do edital. O processo foi encaminhado ao CESIEP, setor da PM SC responsável por concursos e seleções, que cuidará da articulação com a banca.
Resumo rápido do concurso
| Item | Informação |
|---|---|
| Órgão | Polícia Militar de Santa Catarina (PM SC) |
| Cargo | Soldado da Polícia Militar (praça) |
| Vagas previstas | 500 |
| Remuneração inicial | Faixa de R$ 6 mil |
| Escolaridade | Nível superior completo em qualquer área |
| Idade máxima | 30 anos (até o último dia de inscrição) |
| Altura mínima | 1,65 m (homens) e 1,60 m (mulheres) |
| Habilitação | CNH exigida |
| Banca | Contratação autorizada (a confirmar) |
| Previsão do edital | 2026 |
| Lotação | Estado de Santa Catarina |
Os dados acima refletem a previsão divulgada e o histórico recente da corporação. Números de vagas, valores e exigências podem sofrer ajustes no edital definitivo, que é sempre a fonte oficial e prevalece sobre qualquer expectativa.
A PM SC e a carreira de praça
A Polícia Militar de Santa Catarina é uma das instituições de segurança pública mais respeitadas do país, responsável pelo policiamento ostensivo e pela preservação da ordem pública em todo o território catarinense. O Soldado é a porta de entrada da carreira de praça, o posto inicial de quem veste a farda e atua diretamente na ponta, no contato com a população.
A carreira de praça é estruturada por progressão: o profissional ingressa como Soldado e pode evoluir, ao longo dos anos, por meio de promoções e cursos internos, até as graduações superiores da hierarquia de praças. Mais do que estabilidade, a PM oferece um plano de carreira definido, identidade institucional forte e a possibilidade de especialização em áreas como policiamento de trânsito, ambiental, rodoviário, operações especiais e atendimento de emergências.
Aprovação no concurso e conclusão do Curso de Formação de Praças (CFP), com nomeação como Soldado.
Policiamento ostensivo, atendimento de ocorrências e preservação da ordem pública em Santa Catarina.
Evolução na hierarquia de praças por tempo de serviço, mérito e cursos de aperfeiçoamento.
Vagas e remuneração
A previsão é de 500 vagas para o cargo de Soldado, um número expressivo que sinaliza a intenção da corporação de recompor e ampliar o efetivo. Parte das vagas será reservada às cotas previstas em lei, como pessoas com deficiência e candidatos negros, conforme a legislação estadual e os percentuais que o edital vai detalhar.
| Cargo | Vagas previstas | Escolaridade | Remuneração inicial |
|---|---|---|---|
| Soldado da PM SC | 500 | Superior completo (qualquer área) | Faixa de R$ 6 mil |
A remuneração inicial na faixa de R$ 6 mil coloca o concurso entre as oportunidades mais atrativas da área de segurança pública no Sul do país. Vale lembrar que, durante o Curso de Formação de Praças, o candidato em formação costuma receber uma ajuda de custo ou bolsa, e a remuneração cheia passa a valer após a nomeação. Sobre a base ainda incidem adicionais e benefícios próprios da carreira militar.
Soldado temporário: a porta paralela
Além do concurso efetivo de Soldado, a PM SC vem utilizando uma segunda via de ingresso: o processo seletivo simplificado (PSS) para Soldado de 1ª Classe temporário. Trata-se de uma contratação por prazo determinado, voltada a reforçar o efetivo de forma mais rápida, sem a estabilidade do cargo efetivo, mas com remuneração atrativa e exigências semelhantes.
| Item | Concurso efetivo | PSS temporário |
|---|---|---|
| Vínculo | Soldado efetivo, estável | Soldado de 1ª Classe, prazo determinado |
| Vagas | 500 previstas | até 1.465 ofertadas no PSS |
| Remuneração | Faixa de R$ 6 mil | R$ 8.505 + R$ 550 de auxílio-alimentação |
| Banca | A confirmar | Idecan |
| Formação | Curso de Formação de Praças (CFP) | Capacitação mais curta |
O salário do temporário é maior justamente porque o vínculo é por tempo limitado e não dá direito à estabilidade nem à progressão de carreira da PM. Para quem busca uma porta de entrada rápida e remuneração imediata, o PSS é uma alternativa. Para quem quer carreira de Estado, com estabilidade e plano de progressão, o foco deve continuar sendo o concurso efetivo, cujo edital está mais perto de sair com a banca já autorizada.
Requisitos para Soldado
Os requisitos para ingresso na carreira de Soldado da PM SC combinam exigências de escolaridade, idade e habilitação, somadas às condições de aptidão física, saúde e idoneidade verificadas ao longo do certame.
| Requisito | Exigência |
|---|---|
| Escolaridade | Nível superior completo em qualquer área de formação |
| Idade | Máximo de 30 anos até o último dia das inscrições |
| Altura mínima | 1,65 m para homens e 1,60 m para mulheres |
| Habilitação | Carteira Nacional de Habilitação (CNH) |
| Nacionalidade | Brasileiro nato ou naturalizado |
| Situação militar e eleitoral | Em dia com as obrigações militares e eleitorais |
| Idoneidade | Conduta ilibada, comprovada na investigação social |
Etapas do concurso
Concursos da Polícia Militar são multifásicos e majoritariamente eliminatórios. Não basta gabaritar a prova objetiva: o candidato precisa atravessar uma sequência de avaliações que medem conhecimento, preparo físico, saúde, equilíbrio psicológico e idoneidade. Com base no padrão das seleções da PM SC e de outras corporações militares, as etapas previstas são:
- Prova objetiva (de caráter eliminatório e classificatório)
- Prova discursiva (eliminatória e classificatória)
- Teste de Aptidão Física (TAF), eliminatório
- Exame de saúde médico e odontológico
- Exame toxicológico, eliminatório
- Avaliação psicológica, eliminatória
- Investigação social e de antecedentes, eliminatória
- Curso de Formação de Praças (CFP), eliminatório e classificatório
A ordem exata, o caráter de cada fase e os critérios de corte serão definidos no edital. O ponto central que o candidato precisa internalizar é que qualquer etapa eliminatória encerra a participação, por melhor que tenha sido o desempenho na objetiva. Preparo físico e regularidade da vida pregressa pesam tanto quanto o estudo teórico.
Fluxograma das etapas
Prova objetiva e conteúdo programático
A prova objetiva é o primeiro grande filtro do concurso e costuma cobrar uma combinação de conhecimentos gerais e específicos. Embora o conteúdo exato dependa do edital, o histórico das seleções da PM SC e das corporações militares aponta para um núcleo bastante estável de disciplinas.
| Eixo | Disciplinas mais cobradas |
|---|---|
| Língua Portuguesa | Interpretação de texto, gramática, ortografia, concordância e coesão |
| Raciocínio e Matemática | Raciocínio lógico, matemática básica, porcentagem, proporção |
| Conhecimentos gerais | Atualidades, história e geografia de Santa Catarina, realidade do Estado |
| Informática | Noções de informática e ferramentas de uso corrente |
| Legislação e Direito | Constituição Federal (direitos e garantias), direitos humanos, legislação penal e administrativa |
| Legislação institucional | Estatuto dos Militares Estaduais e normas da PM SC, quando previstas |
Para quem mira a aprovação, duas disciplinas merecem atenção redobrada: Língua Portuguesa, que pesa em praticamente todas as bancas, e Legislação e Direitos Humanos, tema sensível e recorrente em concursos de segurança pública. Vale também conhecer a realidade de Santa Catarina, já que questões de atualidades e conhecimentos regionais costumam aparecer.
Distribuição de questões por disciplina
O modelo recente de seleção da PM SC para Soldado distribui a prova objetiva em torno de 58 questões, com forte peso para as disciplinas jurídicas. O quadro abaixo mostra a divisão de questões por matéria, parâmetro valioso para você dosar o tempo de estudo: quanto mais questões a disciplina concentra, mais ela decide a sua classificação.
| Disciplina | Questões |
|---|---|
| Língua Portuguesa | 10 |
| Direito Constitucional | 8 |
| Direito Penal Comum | 8 |
| Direito Processual Penal | 8 |
| Legislação Institucional | 8 |
| Informática | 8 |
| Raciocínio Lógico | 8 |
| Total | 58 |
Repare no desenho: somadas, Direito Constitucional, Penal, Processual Penal e Legislação Institucional chegam a 32 questões, mais da metade da prova. O candidato que domina o bloco jurídico larga na frente. Logo atrás vem a Língua Portuguesa, com o maior número isolado de questões (10), seguida por Informática e Raciocínio Lógico, disciplinas que rendem pontos rápidos para quem treina exercícios.
Prova discursiva
Além da objetiva, a seleção prevê prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório. Nessa etapa o candidato precisa demonstrar domínio da norma culta da língua, capacidade de organizar ideias e, muitas vezes, conhecimento aplicado a situações da atividade policial. A correção avalia conteúdo, coesão, coerência e a obediência ao tipo textual cobrado no enunciado.
Não subestime a discursiva: candidatos com boa nota na objetiva são reprovados por escrever mal. Treine produção de texto desde cedo, leia modelos corrigidos e pratique a escrita dentro do limite de linhas e do tempo da prova. A clareza e a correção gramatical valem tanto quanto a profundidade do argumento.
Teste de Aptidão Física (TAF)
O TAF é uma das etapas que mais elimina candidatos despreparados. De caráter eliminatório, mede a capacidade física por meio de provas como corrida de resistência, flexões, abdominais e, em alguns editais, barra fixa ou flexão na barra. Os índices mínimos variam conforme sexo e faixa etária, e o edital traz a tabela oficial com os parâmetros exatos.
| Prova física (exemplos típicos) | O que mede |
|---|---|
| Corrida de 12 minutos | Resistência aeróbica (distância mínima percorrida) |
| Flexões de braço | Força e resistência dos membros superiores |
| Abdominais em tempo determinado | Resistência da musculatura abdominal |
| Barra fixa ou flexão na barra | Força de tração (frequentemente diferenciada por sexo) |
Curso de Formação de Praças
Aprovado e classificado nas etapas anteriores, o candidato é matriculado no Curso de Formação de Praças (CFP), etapa de caráter eliminatório e classificatório conduzida pela própria corporação. É no CFP que o futuro Soldado recebe a formação técnica, jurídica e operacional necessária para atuar nas ruas, com disciplinas teóricas, treinamento físico, instrução de armamento e prática policial.
Durante o curso, o aluno costuma fazer jus a uma remuneração ou bolsa de formação, e precisa cumprir os requisitos de frequência e aproveitamento para concluir a etapa. A aprovação no CFP é condição para a nomeação e a posse como Soldado da PM SC. Foi justamente a banca que conduzirá esse curso de formação que acaba de ter a contratação autorizada.
Dicas de preparação
1. Comece pela base, não pelo edital. Enquanto o edital não sai, adiante o que não muda: Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Matemática básica e noções de Direito Constitucional e Direitos Humanos são presença garantida. Construir essa base agora é ganhar meses de vantagem.
2. Trate o preparo físico como matéria. O TAF reprova candidatos que estudaram bem mas chegaram sem condicionamento. Inclua treino aeróbico e de força na rotina semanal, simule as provas e respeite a progressão. Procure liberação médica antes de começar.
3. Cuide da vida pregressa. A investigação social analisa antecedentes criminais, situação financeira e conduta. Regularize pendências, evite envolvimento em situações de risco e mantenha a documentação organizada. Idoneidade é requisito, não detalhe.
4. Estude pela banca certa. Assim que a organizadora for confirmada, baixe provas anteriores dela e treine no estilo da casa. Resolver questões da banca correta calibra o tipo de raciocínio que a prova vai exigir.
5. Domine a legislação institucional e os Direitos Humanos. Esses temas são marca registrada de concursos militares e separam o candidato mediano do aprovado. Leia a Constituição na parte de direitos e garantias e acompanhe a legislação aplicável à atividade policial.
6. Faça simulados cronometrados. A objetiva tem tempo apertado. Treinar sob pressão melhora a gestão do relógio, reduz a ansiedade no dia da prova e revela os pontos que ainda precisam de revisão.
7. Organize a documentação desde já. CNH em dia, certidões, comprovante de escolaridade e situação militar e eleitoral regularizadas. Quando a banca abre as inscrições, o cronograma corre rápido e não sobra tempo para correr atrás de papel.
Perguntas frequentes
O concurso da PM SC para Soldado já foi confirmado?
A corporação autorizou a contratação da banca organizadora, passo decisivo que antecede a publicação do edital. A previsão de saída do edital é 2026, mas a data exata e a confirmação oficial dependem da assinatura do contrato com a banca e dos trâmites internos.
Quantas vagas serão oferecidas?
A previsão é de 500 vagas para o cargo de Soldado. O número definitivo, com a distribuição entre ampla concorrência e cotas, será fixado no edital.
Qual a escolaridade exigida?
Nível superior completo em qualquer área de formação. Não é preciso ter graduação específica em Direito ou Segurança Pública, basta possuir um diploma de curso superior reconhecido.
Qual a idade máxima para o concurso?
A idade máxima prevista é de 30 anos, contada até o último dia do período de inscrições. Confirme sempre a regra no edital, pois o marco temporal é eliminatório.
É obrigatório ter CNH?
Sim. A Carteira Nacional de Habilitação é um dos requisitos. A categoria mínima exigida será informada no edital, então providencie a habilitação com antecedência.
Qual o salário inicial do Soldado da PM SC?
A remuneração inicial está na faixa de R$ 6 mil, além de benefícios e da progressão prevista na carreira militar. O valor cheio passa a valer após a nomeação, ao fim do Curso de Formação de Praças.
Quais são as etapas do concurso?
O modelo inclui prova objetiva, prova discursiva, Teste de Aptidão Física, exame de saúde médico e odontológico, exame toxicológico, avaliação psicológica, investigação social e o Curso de Formação de Praças. Quase todas as fases têm caráter eliminatório.
Existe altura mínima para o concurso?
Sim. A exigência prevista é de 1,65 m para homens e 1,60 m para mulheres, aferida em etapa específica do certame. O valor definitivo consta sempre do edital.
Quantas questões tem a prova objetiva e como se dividem?
O modelo recente tem cerca de 58 questões, distribuídas em Língua Portuguesa (10), Direito Constitucional (8), Direito Penal Comum (8), Direito Processual Penal (8), Legislação Institucional (8), Informática (8) e Raciocínio Lógico (8). O bloco jurídico concentra mais da metade da prova.
Qual a diferença entre o concurso efetivo e o Soldado temporário?
O concurso efetivo gera vínculo estável, com plano de carreira e progressão, e salário inicial na faixa de R$ 6 mil. O PSS temporário (Soldado de 1ª Classe) é contratação por prazo determinado, sem estabilidade, mas com remuneração maior, em torno de R$ 8.505 mais auxílio-alimentação. Quem busca carreira de Estado deve focar no efetivo.
Banca autorizada significa que o relógio já está correndo. Quem espera o edital sair para começar a estudar larga atrás. Prepare a base teórica e o condicionamento físico desde já com material direcionado para concursos de segurança pública.
Acesse o material completo de preparação